Veille RH : semaine du 11 au 17 août

Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement. 

La veille côté fonction RH

Comment développer la diversité dans les équipes RH, pour plus d’Innovations RH ?

Femmes et RH : Pas toujours facile d’accéder aux postes en direction !

La pénurie de talents digitaux n’est pas celle que l’on croit. Certes, la demande est aujourd’hui plus forte que l’offre mais avant tout, les préjugés quant à une “exception digitale” entravent les relations entre les jeunes talents les plus recherchés et les grands groupes

La veille RH côté recrutement

Autistes et neuro-atypiques, un vivier de talents pour le monde de la tech

Dans un contexte de reprise économique, la pénurie de talents guette nos entreprises. Celles-ci doivent désormais se battre pour attirer et fidéliser des collaborateurs de plus en plus nomades et exigeants

Bonne humeur, humilité, audace… Et si vous innoviez en exhumant des aptitudes originales? Derrière un CV bien léché, DRH et managers aiment percer, en entretien, la richesse d’une personnalité. Conseils d’experts.

Recrutement : jusqu’où vanter sa marque employeur ?

A la semaine prochaine ! « 

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Source: Révolution RH